2017年，完善公立医院综合评价考核指标体系，确定4个维度（服务满意、服务质量、管理有效、发展持续）、27项指标。与区属二、三级公立医院签订公立医院评价考核目标责任书，落实考核责任。开展二、三级医院医疗服务监管、病种组合指数分析和医院综合评价工作，将评价结果与绩效考核挂钩。深化公立医院医药分开，区属所有公立医院取消药品加成，对因此造成的亏损进行合理补偿。依托药品阳光采购平台，做好药品集团采购等。建立区公立医疗机构临床用药监管系统，对各相关机构合理用药进行动态监管和预警干预。（沈峻）