为做好“稳就业”工作，曹杨新村街道积极整合辖区资源，不断扩大就业规模、优化就业结构，提升公共就业服务能级，多措并举，多点发力，持续完善就业公共服务体系建设，构建“家门口”的就业服务阵地，打造“15分钟就业服务圈”。
    近期，为期一周的“曹杨新村街道金秋招聘周活动”正式启动。该活动依托上海公共就业招聘网的线上平台，通过对求职人员的前期排摸、与招聘企业的沟通对接，引导求职者和用人单位“就业需求线上报、就业岗位线上找、就业政策线上知”，进一步实现了就业服务“不打烊”、网上招聘“不停歇”，全力促成求职应聘和企业用工的精准对接。
此次招聘共有17家企业参加，提供就业岗位超50个。街道同步对就业创业相关政策进行讲解宣传，并线上提供相关咨询服务，深受用人单位和求职者好评。
“帮就业”顾问团就业服务有深度
    连日来，“帮就业”服务团队在曹杨社区党群服务中心开展就业服务主题活动。
现场特邀专业讲师通过求职案例分析和现场互动为待就业人员讲解如何做好个人求职规划并传授面试技巧，并就待就业人员求职过程中遇到的难点、痛点问题进行答疑解惑，帮助对方进一步了解企业招聘的主要考察方向。
     通过本次活动，待就业人员对就业市场有了更为清晰的了解，应聘能力也得到了有效提升。
“帮就业”练功夫就业服务有力量
    “帮就业”服务团队在武宁党群服务中心组织开展就业指导特色主题培训活动。该活动以“强技能、促就业”为目标，进行特色职业技能线下集中培训，以提高待就业人员的技能水平和 就业竞争力，帮助就业人员练就求职“真功夫”。
    此外，培训老师还帮助部分待就业人员作了个人职业规划，剖析面试技巧，有针对性地帮助对方更好地找到理想工作。