“有事儿找老魏”，是上海市宝山区淞南镇五村一居小区居民常挂在嘴边的一句话。80岁的老党员魏刚通过“魏刚调解工作室”搭起群众“连心桥”。

  “违规违法者克星，社区平安的救星”，这是170多名居民联名送给老民警陈德骅的锦旗。66岁陈德骅所在的人民调解工作室真正做到解民忧、纾民困，把实事办到群众心坎上。

  宝山区依托“宝山荟”离退休干部党建品牌，荟萃500余人的“银发人才”力量，组织老同志广泛开展理论宣讲、社区治理、调解纠纷、书记帮带和社区公益等方面志愿服务，积极引导离退休干部党员助力人民城市建设。

  去年12月，中共上海市委办公厅印发《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的实施意见》，明确了本市离退休干部党建工作六个方面18项任务要求，对做好上海市新时代离退休干部党的建设工作作出部署。

  《实施意见》印发以来，全市各级老干部工作部门和离退休干部党组织迅速行动，持续加强学习宣传贯彻，全面深入推动《实施意见》落地见效，积极推动党建引领老干部工作向基层延伸，用老同志们的实际行动，为人民城市建设添砖加瓦、增光添彩，助推新时代老干部工作高质量发展。

  加强政治引领

  在筑基工作中奏响银龄强音

  全市各级老干部工作部门始终站在贯彻落实好习近平总书记考察上海重要讲话精神和关于老干部工作重要指示批示精神的高度来思考、谋划学习贯彻《实施意见》，加强离退休干部理论武装，强化政治思想引领，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，引导广大老同志始终听党话、跟党走。

  “人民城市人民建，人民城市为人民。希望你们继续讲好身边的生动故事，带动更多市民深入践行人民城市理念，积极参与城市建设和治理，共建和谐美丽城市，共创幸福美好生活。”习近平总书记给“老杨树宣讲汇”全体同志的回信是对老党员老同志始终心系城市发展的高度赞许，是对广大老同志在城市建设中更好发挥作用的充分勉励。备受鼓舞的广大老同志纷纷表示，要牢记嘱托，学习宣传贯彻好回信精神，永葆入党初心，继续讲好身边的生动故事，为人民城市建设、中国式现代化建设献智出力。

  南码头路街道打造“政协观澜书香”读书品牌，高桥镇推出内容丰富的“初心·启航”主题党日活动菜单……聚焦政治引领力，浦东新区区委老干部局以“初心”固能，将离退休干部党组织和党员的政治理论学习，纳入党群服务中心工作计划和社区党小组课程，形成工作制度加以固化和落实，做到线上政治理论学习常态化开展。

  打造“宁思学苑”工作品牌，长宁区委老干部局坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂。通过集中培训、线上线下学习、实地参观等形式,各离退休干部党支部围绕党的二十届三中全会精神、党纪学习及《实施意见》等开展学习。扎实推进示范行动，深度挖掘整理离退休干部“双先”典型事例，全方位展现优秀典型风采。组织区检察院、程桥街道、周桥街道等单位老同志生动讲述家庭家教家风故事，用模范言行引领社区群众共筑清风正气。

  以“静老思政”党建教育品牌为抓手，静安区委老干部局加强对离退休干部思想政治引领。深耕区域红色资源，“静老思政”立足老同志实际，推出集学习、教育、传承于一体的5条“静老红途”思政研学线路，着力把研学线路打造成为离退休干部党组织开展党史学习教育的主阵地、活教材。

  全面从严治党没有特殊群体。普陀区委老干部局深耕“普老汇”党建品牌内涵，联手区纪委监委、“靠谱老字号”区域老干部工作共同体等单位,推出“普老倡廉”特色项目，紧扣党纪学习教育要求，以学筑廉、以说传廉、以文倡廉、以贤示廉。离退休干部党员参加区纪委监委、区级机关工作党委等联合举办的廉洁文化主题摄影展等活动,进一步强化党性观念和纪法意识。

  为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，联合举办“学思想强党性 同舟奋进谱新篇”主题活动；建党103周年之际，联合举行“红心向党聚合力 银龄生辉绽芳华”主题活动……青浦区委老干部局打造“上善银辉”党建品牌，下好共同体老同志学习教育“一盘棋”，引领区域联动，紧扣“高质量”和“一体化”两个关键词，加快推动离退休干部工作共同体建设，由演好“独角戏”向唱好“大合唱”转变，着力绘就老干部工作最美“同心圆”。

  加强组织建设

  在党建赋能下凝聚银发力量

  全市各级老干部工作部门认真学习领会《实施意见》精神，聚焦“加强组织建设”这一关键环节和创建示范党支部等有力抓手，进一步强化离退休干部党组织的凝聚力和向心力，努力把离退休干部党组织建成坚强的战斗堡垒和思想阵地。按照“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”标准，全市已先后组织开展两轮示范党支部创建活动，共命名800余个离退休干部示范党支部，其中市级层面208个。

  市科技系统在市委老干部局指导下，积极探索新时期离退休干部党建工作，将党建与服务相结合，把“支部建在块上”：根据科技系统各单位老同志分布范围较广的特点，将离退休老同志按居住地划分片块，并在片块上建立党支部。党支部书记兼任片块的块组长，同时担起党支部工作和服务管理工作两副担子。

  “雁飞千里靠头雁。”培优建强一支新时代离退休干部党组织“头雁”队伍，是适应新时代离退休干部党建工作的必然要求。松江区委老干部局注重制度建设，研究出台松江区“头雁工程”建设实施办法，进一步明确选配、管理、激励等相关工作措施和“头雁”职责，用制度建设描绘出“头雁”队伍应有底色。

  为深入贯彻落实“探索建立离退休干部流动党员流出地、流入地党组织双向共管机制”精神，奉贤区委老干部局进一步推进银雁党支部规范化建设，强化政治引领和组织功能，因地制宜、因势利导地开展内涵丰富、形式多样的活动，增强支部凝聚力、向心力。聚焦流动党员“动向难掌握、服务难提升、作用难发挥”等难题，嘉定区委老干部局在马陆镇希望片区进行了加强离退休干部流动党员教育管理试点探索：在离退休干部流动党员中组建“耆乐”党支部，加强双向管理，做到“流入有巢”“流入有爱”“流入有为”。崇明区以“银飘党员”作为突破口，在银飘党员较多的浦东、杨浦、静安、宝山等区，探索建立“两地管、双落实”工作机制，建立银飘党小组，确保组织始终在线，鼓励支持银飘党员在居住社区就近发挥优势作用,书写乐龄风采。

  杨浦区委老干部局积极推动党建引领老干部工作向基层延伸，打造有温度的离退休干部党建联盟。街道牵头、各方联动的“HONG殷离退休干部党建联盟”，成员单位包括殷行街道党工委、国网上海市电力公司等离退休干部原单位，市东医院等涉老部门，荣庆堂等社会组织共计10余家。

  上海电力大学离退休干部党委主动与街道对接，商讨为老合作项目；上海政法学院积极组织老同志参加共同体举办的书画摄影展等各类活动，丰富老同志精神生活……市教卫系统中，各高校积极开展区域共建，推进区校互动，成为“区域老干部工作共同体”一员，通过合作共建、资源共享、优势互补，不同领域联动融合。

  简约庄重、充满温馨的荣誉退休仪式，让闵行区退休老同志感到贴心而温暖，纷纷表示：“要继续发挥余热，贡献余晖力量。”着眼新时代离退休干部党建工作新形势新任务新要求，闵行区委老干部局积极探索离退休干部党建向社区延伸机制，不断提高离退休干部党支部的凝聚力和战斗力，推动离退休干部党的建设融入城市基层党建大格局。

  参加志愿服务

  在助力发展中散发银辉之光

  全市各级老干部工作部门把学习宣传贯彻《实施意见》融入改革发展大局中，着力打造各具特色的工作品牌，在全市范围内形成了贯彻落实《实施意见》的生动局面：聚焦建设“五个中心”重要使命，组织引导有相关专长的离退休干部党员献智出力，同时坚持党建引领离退休干部党员广泛参与人民城市建设，积极践行全过程人民民主，为构建城市治理共同体赋能助力。

  经信系统是上海产业工人的发源地和集聚地。产业战线老领导、老同志在长期工作中，积累了丰富的产业和信息化建设经验,为经信银发人才库建设提供了坚实基础。老同志发挥熟悉经济产业的优势,参观上海工博馆阶段展后，提供了20余条关于工博馆筹建的意见建议，捐赠了一批物品；参加工信部召开的“十五五”规划座谈会和委主要领导召开的推进新型工业化座谈会,为新一轮产业发展建言献策。

  收到习近平总书记回信的“老杨树宣讲汇”成员、“七一勋章”获得者黄宝妹与国企青年结对座谈，让红色基因融入上海国企的血脉；编纂《市国资委系统百位老同志口述历史丛书》；制作《永不褪色的勋章》主题邮册；组织开展红色宣讲300余场次，受众5万余人……市国资委党委持续用力打造“银耀国资”老干部工作品牌，深挖系统2000余名离退休干部这一“时代富矿”，激发老同志为党和人民事业再立新功的热情。

  虹口区委老干部局先行先试，探索规范原单位、党委老干部工作部门、街道、涉老部门和社区组织等多方力量参与机制，实施离退休干部党建“虹彩合伙人”项目，为居民群众办实事、解烦忧，推动党建引领老干部工作向基层延伸。目前已有1622名离退休党员到社区集中报到，16个离退休党组织与8个居民区党组织结对共建，共建项目16个，累计服务群众2500余人次。

  黄浦区委老干部局创新设立“浦江红·乐邻”示范岗，以党建引领为核心，以创新机制、强化联动、示范带动为抓手，积极探索构建“支部发动、党员带动、全员联动”的“三动”工作机制，引导离退休干部发挥示范作用、投身志愿服务。同时制定出台行动方案、实施方案，进一步探索建强离退休干部党建融入城市基层党建制度框架。

  金山区委老干部局打造“湾区四季行”工作品牌，老干部化身“专业主播”,直播推介亭林特色产品，同时成立G320“银鑫连廊”乡村振兴顾问团；吕巷站成立“巡访先锋”志愿服务队助力洁美乡村建设；枫泾站“凌云非诉调解工作室”等“五老工作室”揭牌……围绕“产业、人才、文化、生态、组织”五大乡村振兴主题，挖掘开发了一批具有创新性和引领性的老干部助力乡村振兴项目。

  破解小区电梯加装难题，制定小区文明停车公约，解决小区车棚管理困境……徐汇区委老干部局驰而不息引导离退休干部到社区报到发挥作用，推动力量在社区聚集、实事在一线推进、问题在一线解决。市委办公厅、市纪委监委、市司法局、市检察院、市监狱局、市委党校、上海海关等市级机关老干部工作部门联手组织动员一批热心公益、专业素养较高的区域单位老同志，加入天平、康健、徐家汇等街道的社区治理智囊团、“汇新知”讲师团、社区治理助力团等，践行“银发生辉献余热、桑榆未晚践初心”的热忱担当。